《教育督導(dǎo)問責(zé)辦法》今起實施，這是#新中國歷史上首個教育督導(dǎo)問責(zé)文件#。
教育部今天（9月1日）召開新聞發(fā)布會，介紹了《教育督導(dǎo)問責(zé)辦法》有關(guān)情況。
新中國歷史上首個教育督導(dǎo)問責(zé)文件，9月1日起開始實施
長期以來，教育督導(dǎo)之所以不能充分發(fā)揮作用，最主要的原因在于問責(zé)跟不上。讓督導(dǎo)“長牙齒”真正落地，必須制定專門的問責(zé)辦法。
《辦法》明確：存在超標(biāo)超前培訓(xùn)、虛假宣傳、超期收費等違法違規(guī)行為，出現(xiàn)教師師德嚴(yán)重失范、學(xué)生欺凌等危害學(xué)生身心健康情況或重大負面輿情等情形，應(yīng)予以問責(zé)。
目前，全國共有各級督學(xué)14.7萬名。教育部要求新一屆國家督學(xué)積極履職，保證時間精力投入，不掛虛名。（數(shù)據(jù)來源：央視新聞）
具體內(nèi)容如下：
今起實施的《教育督導(dǎo)問責(zé)辦法》有三大創(chuàng)新點：
第一，這是新中國歷史上首次出臺的教育督導(dǎo)問責(zé)文件，督導(dǎo)權(quán)威性、有效性從制度上真正確立起來。
第二，對約談?wù)摹①Y源調(diào)整、組織處理等作出規(guī)定，有利于實現(xiàn)教育督導(dǎo)與教育執(zhí)法、紀(jì)檢監(jiān)察的聯(lián)動。
第三，明確了督導(dǎo)問責(zé)的對象、內(nèi)容、方式和程序，實現(xiàn)督導(dǎo)問責(zé)的規(guī)范化。
新中國歷史上首個教育督導(dǎo)問責(zé)文件，9月1日起開始實施
明確問責(zé)的對象、內(nèi)容、方式和程序
《辦法》著重從4個方面對教育督導(dǎo)問責(zé)作出了系統(tǒng)制度設(shè)計。
第一個方面：“問誰的責(zé)”，明確了問責(zé)對象。主要包括3類對象：一是地方政府及有關(guān)職能部門。二是各類學(xué)校和其他教育機構(gòu)。三是有關(guān)工作人員?！掇k法》明確，以上3類對象，如存在不履行、不完全履行或不正確履行教育職責(zé)的問題，按規(guī)定進行問責(zé)。
第二個方面：“誰來問責(zé)”，明確了問責(zé)主體。《辦法》明確，各級人民政府教育督導(dǎo)委員會負責(zé)本地區(qū)教育督導(dǎo)問責(zé)工作，依法追究存在違規(guī)行為的單位、個人的責(zé)任。明確各級教育督導(dǎo)委員會分別負責(zé)對下一級人民政府及有關(guān)部門、各級各類學(xué)校、其他教育機構(gòu)進行問責(zé)，一級管一級，避免超權(quán)限問責(zé)。同時，整合教育監(jiān)管力量，建立教育督導(dǎo)與教育行政審批、處罰、執(zhí)法的聯(lián)動機制，有關(guān)部門依法落實問責(zé)職責(zé)。
第三個方面：“問什么責(zé)”，明確了問責(zé)內(nèi)容。主要包括以下六類情形：一是貫徹落實黨的教育方針和黨中央、國務(wù)院教育決策部署不堅決不徹底。二是履行教育職責(zé)不到位。三是教育攻堅任務(wù)完成嚴(yán)重滯后。四是辦學(xué)行為不規(guī)范。五是教育教學(xué)質(zhì)量下降。六是安全問題較多或拒不接受教育督導(dǎo)?！掇k法》明確，被督導(dǎo)單位的主管部門要指導(dǎo)督促被督導(dǎo)單位落實整改意見，整改不力要負連帶責(zé)任。
第四個方面：“怎么問責(zé)”，明確了問責(zé)方式。分兩種情況：第一種情況，針對被督導(dǎo)單位，主要采取公開批評、約談、督導(dǎo)通報、資源調(diào)整、行政處罰等問責(zé)方式。第二種情況，針對責(zé)任人，主要采取責(zé)令檢查、約談、通報批評、組織處理、處分、移交監(jiān)察機關(guān)或司法機關(guān)等問責(zé)方式。針對民辦學(xué)校和教育培訓(xùn)機構(gòu)責(zé)任人，還可采取依法罰沒違法所得、從業(yè)禁止、納入誠信記錄等問責(zé)方式。
新中國歷史上首個教育督導(dǎo)問責(zé)文件，9月1日起開始實施
超標(biāo)超前培訓(xùn)超期收費等將被問責(zé)
同時列出了從重問責(zé)情形。有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從重處理：
(一)隱瞞事實真相，阻撓、干擾或不配合教育督導(dǎo)工作。
(二)對舉報人、控告人、檢舉人和督學(xué)、教育督導(dǎo)機構(gòu)工作人員威脅恐嚇、打擊報復(fù)。
(三)被問責(zé)后，仍不糾正錯誤或不落實整改任務(wù)。
(四)一年內(nèi)被教育督導(dǎo)問責(zé)兩次及以上。
(五)其他依規(guī)、依紀(jì)、依法應(yīng)當(dāng)從重處理的情形。
超標(biāo)超前培訓(xùn)超期收費等將被問責(zé)
國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會日前印發(fā)《教育督導(dǎo)問責(zé)辦法》。
明確被督導(dǎo)的各級各類學(xué)校、其他教育機構(gòu)及其相關(guān)責(zé)任人，如存在以下等情形，應(yīng)當(dāng)予以問責(zé)。
違反有關(guān)教育法律法規(guī)和政策要求，在招生入學(xué)、人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、課程開設(shè)和教材使用等工作中存在辦學(xué)行為不規(guī)范或出現(xiàn)嚴(yán)重違規(guī)；未按要求加強各類學(xué)校和其他教育機構(gòu)管理，存在超標(biāo)超前培訓(xùn)、虛假宣傳、超期收費等違法違規(guī)行為，侵害師生合法權(quán)益，出現(xiàn)教師師德嚴(yán)重失范、學(xué)生欺凌等危害學(xué)生身心健康情況或重大負面輿情。
全國共有各級督學(xué)14.7萬名教育部：國家督學(xué)要保證時間精力投入不掛虛名
據(jù)介紹，通過創(chuàng)新督學(xué)隊伍聘用和管理模式，通過分類選聘的方式，我國組建了多層次的國家督學(xué)隊伍體系。包括總督學(xué)顧問20人、國家督學(xué)顧問82人、國家督學(xué)200人、國家特約教育督導(dǎo)員300人。為充分發(fā)揮國家督學(xué)作用，專門制定了崗位職責(zé)，建立了實績考核和退出機制，要求新一屆國家督學(xué)積極履職，保證時間精力投入，不掛虛名。